从小到大, 你要么就梦想成为一名绝地武士, 要么就把星球大战看成是一部充满奇异生物和绿色小精灵的垃圾电影。你懂就是懂,不懂就真的不懂。对于那些尚未理解其价值观的人来说, 这个成功的特许经营背后的真正魅力超越了科幻三部曲的表演, 围绕着在很久以前的遥远的银河系中展开了绝地武士的智慧和宝贵的教训。

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这些是我们从星球大战学到的最好的教训。

1. 在你做的每件事上养成一种”能做“的态度

尤达对卢克说:  “只可以选择做或不做, 没有的尝试 ”

卢克在星际大战里在帝国训练时, 尤达对他的学徒对一项艰巨任务的态度作出了反应, 他说,  “只有做或不做, 没有的尝试 “。这个理念说明, 当你作出承诺, 并决定没有计划 B, 你会不顾一切并找到任何必要的手段来实现你的目标。如果带着“尝试”的理念意味着你更有可能放弃或者只是在第一个障碍中就放弃。当事情变得艰难的时候, 很多人会发现各种各样的借口和理由。记住, 成功有利于坚持不懈的人。所以, 坚持计划 A 和不带着有B计划的想法。

2. 只要你可以构思的理念,你可以实现它

尤达对卢克说: “我不相信” 尤达对卢克的回答是: “这就是你失败的原因 “

在同样的场景中, 尤达办到了把船移过沼泽的这个看似 ‘ 不可能 ‘ 的任务但是卢克却失败了。在震惊中, 卢克说, “我不相信”, 而尤达回答, “这就是为什么你会失败 “。永远记住, 我们的思想 (无论好坏) 决定了我们的现实。成功往往始于自我信念。没有人比你更关心你的梦想。亨利·福特的版本  “无论你认为你可以或认为你不能, 你是正确的 “, 具有相同的智慧。

3. 卷起袖子克服恐惧

尤达对年轻时的阿纳金说: “恐惧是通向黑暗的道路”。恐惧导致愤怒。愤怒导致仇恨。仇恨导致痛苦  “。

在星球大战1里, 尤达的信息永远不会让恐惧削弱我们甚至带我们踏上悔恨的道路。大多数人从未意识到自己潜能的原因是因为他们从来没有勇气迈出第一步。还有人说, 恐惧, 在长年累月的情况下导致了糟糕的选择, 有时, 这些选择会害我们付出了沉重的代价。在恐惧的统治下, 前绝地武士阿纳金·天行者转向黑暗面, 最终成为达斯·维德。

4. 走楼梯, 因为根本就没有通向成功的电梯

尤达对卢克说: 你准备好了吗?那你又知道什么时准备好了吗?”

本来就应该是很难的。如果什么事都容易, 每个人都会在做。而如果你没有真正实现它的努力, 你会发现其实很容易执着于成功。我们总是听说那些寻找捷径也不作出任何牺牲的人。事实上, 走着捷径通常以失望告终, 而不是一个更快迈向成功的方法。 反而你如果通过采取更小的步骤就能更好地实现你的目标。记住, 每位师父都曾经是学徒。所以, 准备好双倍的努力追随你的梦想, 否则你将会被雇用来建造别人的梦想。

5. 成为人们想要追随的领导者

试想马丁·路德或圣雄甘地。管理者和领导者的区别是他们激励和影响工作或追随他们的人的方式。领导者鼓励人们去做事情, 而不是强制他们做事的方式。成功的一部分意味着学会激励周围的人来支持你的愿景。领导者倾听并积极地接受反馈, 这样他就不会太迟才知道他的不足之处。在星球大战中, 达斯·维德以绝对的恐惧统治着。如果维德是一个领导者, 他就不会在任何时候都欺压着他的部队。若卢克听尤达的话, 在完成训练之前, 并避开了维达, 他不会在对峙中失去一只手臂。这就解释了他们父子的相似之处。

6. 学习的最好方法就是教导别人

多年来, 研究人员指出, 教导他人的学生通常在考试中表现得比那些不肯教导的人好。为什么?因为向他人解释某事的能力需要对主题进行全面的理解, 从而在过程中帮助你更有效地保留这些知识。所以, 最好的方法来测试你对一个主题的理解就是解释和传授给别人。尤达对卢克的最后一句话是, “传授你所学到的 “。